關于授予楊超“管理創新獎”榮譽稱號的表彰決定

　　集團公司各部門、下屬各公司：

　　管理創新是公司各層級領導干部、業務骨干全面參與企業管理，具備能切實解決制約工作開展問題的基本能力，是推動公司持續發展的重要動力。集團公司信息調度中心主任助理楊超立足崗位，緊密結合公司發展實際，通過對水廠電機水泵運行的系統分析、優化機組搭配、科學合理調度，為集團公司節能降耗提供可行的管理依據，對提高集團公司的管理水平做出了積極貢獻。

　　為樹立典型，表彰先進，激勵引導廣大干部員工更加踴躍地投身企業管理創新實踐，集團公司黨委研究決定，授予楊超“管理創新獎”榮譽稱號。

　　希望集團公司廣大干部員工以楊超為榜樣，積極探索、刻苦鉆研、勤學思考，在今后的工作中再創佳績。同時也號召集團公司各部門結合年度重點工作，切實從成本控制、項目建設、設備研發、質量提升等各方面，提出更多工作改進上的新思路、好辦法，以創新驅動推進公司高質量發展。引導鼓勵廣大員工直接參與企業管理工作，以激發員工工作熱情和活力，有效調動公司各部門及員工開展創新工作的積極性，形成公司全員管 理和創新發展的新局面。

　　荊州水務集團有限公司黨群工作部

　　2021 年 4 月 28 日